创新创造价值论，是众普的企业文化核心。我们的创新理念，是在化解困难，推进组织管理，完成制造提升、工程技术改善的过程中逐步形成和提炼出来的。它是众普公司全体人员共同创造的精神财富，是众普文化的精髓。

我们通过创新，不断发现管理体制中的缺失，进而引入适当的机制，形成制度以规范组织行为。并在此基础上，传达到组织的各个层面，以达成共识。

众普的创新文化，其基础是以人为本。进入众普的每一个人，均需培养其锐意进取、追求卓越的观念。通过企业文化建设，组织形象得以提升，各级人员的观念得以改变。

由于对企业文化建设的长抓不懈，公司人员众普与变革意识强烈。借助文化的贯通，组织内部人员关系融洽。正因为共同的创新文化动力，形成了各级人员之间的亲密合作关系，各阶人员对企业形成了一种认同感、荣誉感和归属感。从而促使公司的各项管理措施得以落实，步入良性发展的轨道。

我们企业精神：以质量求生存，以创新求发展。